尊敬的各位股東、親愛的全體員工、各位合作伙伴、社會各界朋友：

歲月不居，時節如流！今天是個好日子，我們剛剛觀看了抗戰勝利80周年大閱兵；今天也是華科創智成立11周年，在此，我謹代表公司，向多年來風雨同舟的全體同事致以最誠摯的敬意！向長期關心、支持公司發展的政府部門、合作伙伴及社會各界朋友，表達最衷心的感謝！

回顧華科創智十一年的發展歷程。2014年的今天，創業初期的我們，條件何其艱難。從最初港科大實驗室溫維佳教授的納米銀研究開始，幾個人蝸居在南山一個不足200㎡的實驗室里搞研發、做測試、尋資金、找市場……面對技術、資金、市場“三大難關”，我們始終堅定目標，堅信納米銀新材料技術前景，不斷迎難而上，攻堅克難，啃下不少硬骨頭，打贏不少攻堅戰，才有了今天的華科盛況，才能讓納米銀這一“根技術”孕育出了枝繁葉茂的“產業之樹”。

2016年，是華科創智發展中極其關鍵的一年。這一年，我們明確了將納米銀材料做到“超大尺寸電容觸控”這一藍海市場的戰略方向，并研發產出了第一款86英寸電容大屏，使得公司很快在智慧教育、商顯領域找到應用市場，立住腳跟，成功將納米銀材料技術變成實實在在的產品，為公司攻克“市場關”、實現產業化發展夯實關鍵一步；迄今為止，我們在超大尺寸電容觸控領域已成為行業領軍企業，被行業譽為“超大尺寸電容觸控一哥”。這一年，我們完成了A輪融資，并在層層選拔中脫穎而出，榮獲“深圳市孔雀團隊”，得到了深圳市政府的第一筆啟動資金。

攻克了“市場關”“資金關”的華科創智，擁有了更多投入研發和市場的底氣與勇氣，也使得后續的發展創新勢如破竹。

在技術上，一步步攻克納米銀技術難關，突破直徑8納米，成就全球領先地位，申請專利300多項。在市場上，不斷拓寬賽道，尋求新的市場應用；三年前我們開始布局，將納米銀材料應用從超大尺寸向中小尺寸拓展，產品應用也從最初的商顯、教育，延展到了工控、醫療、車載、智能家居、抗菌等多個領域；組建海外業務團隊，積極開拓海外市場，常年參加美國、西班牙、德國、中東迪拜、日本東京等各種展會，經過數年的發展壯大，通過先進的技術、穩定的品質、貼心的服務和高性價比的綜合優勢，贏得眾多海外客戶青睞，收獲多多。目前整體發展態勢非常好。

在制造上，成功解決涂布工藝國產化，擁有全球更先進的涂布線、更先進的電容屏生產線、更先進的全自動貼合線、模組生產線以及終端生產線，實現納米銀材料從墨水、導電膜、電容屏、觸控顯示模組到終端全產業鏈布局，可為用戶提供一站式的OTM服務。

如今的華科創智，匯聚全球頂級專家，公司員工達數百人，完成D+輪融資，榮獲100多項重大殊榮，并始終保持高質量發展。

華科創智十一年的豐碩成果，是每一位股東鼎力支持、全體員工辛勤耕耘、客戶伙伴支持信任以及社會各界朋友真誠關懷的共同結晶。在此，我想特別感謝一路風雨同舟的股東和投資人，感謝一路攜手并進的客戶和供應商伙伴，感謝一路拼搏奮進的華科人！

在看到成績的同時，我們也看到了問題。過去十一年里，我們歷經了各種考驗和挑戰，摔過不少跟頭，但我們從不言棄，不斷在失敗中吸取教訓，向市場學習、向合作伙伴學習、向客戶學習，始終在大家一路鼓勵和鞭策下勇往直前、發展壯大。

展望未來，站在新的起點上。面對國內國際嚴峻形勢，面對第四次工業革命和人工智能AI大發展的歷史機遇。在此我對華科創智全體同仁提出三點倡議。

一、堅持“敢打敢拼敢擔當”的華科精神。在“內卷外亂”國內國際嚴峻形勢下，未來企業的生存將面臨更多更大的調整。希望所有華科人、所有分子公司，在未來的發展中，始終堅持發揚華科精神，樹立大局意識和全局意識，抓住華科創智的發展機遇，敢于作為、敢于擔當，全力以赴的做好各項工作，為華科創智下一個十年建功立業。

二、堅持“138發展戰略”。新材料是發展新質生產力的關鍵要素，是助推第四次工業革命和助力人工智能AI發展的重要動能。在未來的發展中，華科創智將堅持以納米銀線戰略新材料為核心，持續優化納米銀電容觸控全產業鏈優勢，積極推動聚酰亞胺材料、電子皮膚、電致變色、車載天幕、透明加熱膜、電磁屏蔽、抗菌材料、鈣鈦礦太陽能電池等領域的應用與產業化發展，深化與合作伙伴的戰略合作，不斷拓展市場應用。

三、堅持以創新為驅動、以服務為核心的發展理念。鼓勵研發人員多到一線，了解市場情況，洞察客戶痛點，打造更多具有技術含量高、市場需求高、客戶滿意度高的產品；鼓勵生產制造人員，以更加嚴格的要求，制造更多精品；鼓勵市場人員，創新服務模式、強化服務水平，切實解決客戶“急難愁盼”的問題，用實際行動踐行華科創智“技術為王，客戶至上”的服務宗旨。

整裝蓄勢再出發，奮楫揚帆“銀”未來。展望下一個十年，充滿活力與夢想的華科創智，必將以更加優異的成績，在時代的波瀾中書寫輝煌，成就東方材料帝國，為解決我們國家的卡脖子問題和核心技術發展，為中華民族的偉大復興貢獻自己的力量！

謝謝大家！

深圳市華科創智技術股份有限公司

董事長 喻東旭

2025年9月3日